Skargę Na Nauczyciela Do Dyrektora

Krok 1: Przygotowanie

Zanim zaczniesz pisać skargę, warto dokładnie przemyśleć, dlaczego chcesz zgłosić swoje zastrzeżenia. Zrób sobie listę konkretnych sytuacji, w których nauczyciel zachował się nieodpowiednio lub nieprofesjonalnie. Upewnij się, że masz solidne podstawy do swojej skargi.

Krok 2: Zbieranie dowodów

Jeśli masz jakiekolwiek dowody na to, że nauczyciel działa niezgodnie z regulaminem szkoły lub nieprawidłowo ocenia uczniów, zebrał je przed napisaniem skargi. Może to być na przykład zapisane wiadomości e-mail, zapisy z lekcji lub świadectwa ocen. Dowody te będą bardzo ważne w podtrzymaniu Twojego stanowiska.

Krok 3: Planowanie struktury skargi

Przed rozpoczęciem pisania warto przeanalizować, jaką strukturę będzie miała skarga. Dobrze jest rozpocząć od krótkiego wstępu, w którym przedstawisz swoje imię, nazwisko, klasę i datę napisania skargi. Następnie możesz opisać konkretne sytuacje, w których nauczyciel działał nieodpowiednio. Na końcu skargi warto zamieścić swoje prośby i oczekiwania wobec dyrektora.

Krok 4: Pisze skargę

Teraz, gdy masz już przygotowany plan skargi, możesz przejść do jej napisania. Pamiętaj, że powinna być ona zrozumiała, jasna i zwięzła. Staraj się przedstawić fakty i konkretne przykłady, aby dyrektor miał pełny obraz sytuacji. Unikaj emocjonalnych opisów i ataków personalnych.

W pierwszym akapicie skargi zawrzyj swoje personalia – imię, nazwisko, klasę i datę napisania skargi. Możesz też krótko przedstawić swoje powody i motywację do napisania skargi. Następnie opisz konkretne sytuacje, w których nauczyciel zachował się nieodpowiednio lub nieprofesjonalnie. Podaj daty, godziny i miejsce tych incydentów.

W kolejnym akapicie skargi przedstaw dowody, które posiadasz na działania nauczyciela. Może to być kopie wiadomości e-mail, zapisy z lekcji lub ocen. Staraj się jak najbardziej udokumentować swoje zarzuty.

Krok 5: Wyrażenie swoich oczekiwań

Na koniec skargi zamieść swoje prośby i oczekiwania wobec dyrektora. Możesz np. poprosić o przeprowadzenie wewnętrznego śledztwa w danej sprawie, zorganizowanie rozmowy z nauczycielem lub zmianę tego nauczyciela na innego. Postaraj się sformułować swoje prośby w grzeczny i konkretny sposób.

Przykładowa skarga:

Imię i nazwisko
Klasa
Data

Szanowny Panie Dyrektorze,

Pozywam się do Pana w sprawie skargi na nauczyciela mojego przedmiotu, Pana X.

W dniu XXX zauważyłem, że nauczyciel ten dopuścił się kilku nieodpowiednich zachowań. Podczas lekcji naruszał regulamin szkoły oraz nieprofesjonalnie i niesprawiedliwie ocenił moją pracę z kilku ćwiczeń.

Chciałbym przedstawić Panu kilka konkretnych przykładów takiego zachowania:

• data, godzina, miejsce
• data, godzina, miejsce
• data, godzina, miejsce

Dołączam również kopie e-maili i zapisy z lekcji, które potwierdzają moje zarzuty.

Proszę Pana o przeprowadzenie wewnętrznego śledztwa w tej sprawie i podjęcie odpowiednich działań wobec nauczyciela. Proszę o zmianę tego nauczyciela na innego, aby zapewnić uczniom bezpieczne i profesjonalne środowisko nauki.

Z poważaniem,

Imię i nazwisko

Napisanie skargi na nauczyciela do dyrektora może być trudne i stresujące, ale jeśli będziesz się trzymać powyższych wskazówek, z pewnością osiągniesz pożądane rezultaty. Ważne jest, aby być rzetelnym, konkretnym i uprzednich badań w swoim przedstawieniu zarzutów. Powodzenia!

Wzór Skargi Na Nauczyciela Do Dyrektora

Szanowny Panie Dyrektorze,

Chciałbym zgłosić skargę dotyczącą nieodpowiedniego zachowania nauczyciela wobec mojego dziecka. Jestem niezadowolony z prowadzenia lekcji oraz sposobu, w jaki nauczyciel wykonywał swoje obowiązki.

Zgodnie z paragrafem 45 ust. 2 ustawy o systemie oświaty, mam prawo zgłosić skargę na nauczyciela, który nie spełnia swoich funkcji w sposób odpowiedni. Nauczyciel, w przypadku stwierdzenia naruszenia przepisów oświatowych, może być ukarany lub poddany odpowiedzialności dyscyplinarnej.

Poniżej przedstawiam szczegółowe uzasadnienie mojej skargi:

1. Zaniedbywanie obowiązku przygotowania do lekcji: Nauczyciel często pojawia się na lekcji bez odpowiedniego przygotowania. Brakuje mu notatek, planu lekcji i nie jest w stanie przekazać uczniom treści programowych w sposób zrozumiały.
2. Nadrabianie zaległości kosztem innych przedmiotów: Nauczyciel często decyduje się na nadawanie dodatkowych prac domowych, które muszą być wykonywane kosztem innych przedmiotów. Jest to nieuczciwe i obciążające dla uczniów.
3. Naruszanie zasad bezpieczeństwa: Podczas prowadzenia eksperymentów chemicznych na lekcjach chemii, nauczyciel nie przestrzega podstawowych zasad bezpieczeństwa. Brakuje odpowiednich środków ochrony jak okulary ochronne czy fartuchy.
4. Brak odpowiedniego podejścia do uczniów: Nauczyciel często eksponuje jedną grupę uczniów, zaniedbując inne osoby w klasie. Mój syn czuje się pomijany i odrzucany przez nauczyciela, co negatywnie wpływa na jego motywację do nauki.

Mam nadzieję, że Pan jako dyrektor podejmie odpowiednie działania w celu zbadania mojej skargi i podjęcia stosownych kroków. Wierzę, że wspólnymi siłami możemy poprawić jakość nauczania oraz atmosferę w szkole.

Dziękuję za poświęconą uwagę i czekam na odpowiedź w tej sprawie.

Z poważaniem,